Cinco grandes pilares para el bienestar corporativo
Emocional
Social
Familiar
Profesional
Físico
Bienestar corporativo enfocado a las fortalezas del individuo
MindFit promueve el bienestar y desarrollo personal en cada miembro del equipo, a la vez que aumenta la productividad y mejora el funcionamiento de la empresa.
Bienestar empresarial
Transforma las capacidades y el bienestar individual en resultados tangibles, los cuales afectarán positivamente en la productividad de tu negocio.
La forma de sentirse por cada uno de los empleados en su puesto de trabajo, dependerá también de qué tipo de clima laboral existe en su entorno. Además, el clima laboral influye mucho en la conservación de talento dentro de la empresa, para así evitar una constante rotación de trabajadores y fuga de talentos. El conservar talento permite que los colaboradores evolucionen, mejoren y aprendan dentro de la empresa, y así la empresa los recompense por el buen desempeño que muestren.
La empresa que disfrute de un alto grado de bienestar corporativo tendrá empleados que, gracias a su experiencia, conocen todos los procesos de la compañía y están familiarizados con el resto del personal, obteniendo así una comunicación efectiva que ayudará a la hora de solucionar problemas.
De esta forma, aplicar ciertas estrategias y políticas para impulsar el bienestar individual entre los trabajadores es esencial, pero no es suficiente. El clima laboral influye en gran medida en la comunicación entre los miembros de la empresa y en las dinámicas de trabajo.
